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GESTIONNAIRE DE PAIE
- 18 juillet
- Bretagne
- CDI
- 34000 Annuel

Farfelu ? Classique ? A contre-courant ? Osé ? Ambitieux ? Peu importe votre projet professionnel, Expectra a sûrement l'opportunité qui vous correspond !
Travailler avec nous, c'est découvrir l'excellence en Comptabilité & Finance.
Notre client, basé à VITRE, est en quête d'une personne compétente pour son équipe.
Commodités de transport :
- Arrêtez de chercher une place pendant des heures, ils ont un parking géant.
Pourquoi rejoindre cette entreprise ?
Vous recherchez une entreprise qui met le bien-être de ses salariés au centre de ses préoccupations ? Rejoignez une entreprise en croissance et bénéficiez d'une stabilité à long terme.
Êtes-vous inspiré(e) par l'opportunité d'exceller en tant que Gestionnaire de paie (F/H) ?
En collaboration avec notre client, nous vous proposons une opportunité d'assurer la gestion efficace d'un portefeuille clients multi-conventions.
- Établir les bulletins de paie dans le respect des délais
- Réaliser les déclarations sociales, notamment les DSN mensuelles et charges sociales
- Assurer le suivi administratif lié à la gestion du personnel, incluant les entrées, sorties et contrats
- Conseiller les clients sur les questions courantes en droit social
- Veiller à l'application des évolutions légales et conventionnelles
Une proposition inédite pour ce poste:
- Contrat: CDI
- Salaire: 34000 euros /an
Avantages inégalés pour cette opportunité professionnelle :
Travailler avec nous, c'est découvrir l'excellence en Comptabilité & Finance.
Notre client, basé à VITRE, est en quête d'une personne compétente pour son équipe.
Commodités de transport :
- Arrêtez de chercher une place pendant des heures, ils ont un parking géant.
Pourquoi rejoindre cette entreprise ?
Vous recherchez une entreprise qui met le bien-être de ses salariés au centre de ses préoccupations ? Rejoignez une entreprise en croissance et bénéficiez d'une stabilité à long terme.
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- Réaliser les déclarations sociales, notamment les DSN mensuelles et charges sociales
- Assurer le suivi administratif lié à la gestion du personnel, incluant les entrées, sorties et contrats
- Conseiller les clients sur les questions courantes en droit social
- Veiller à l'application des évolutions légales et conventionnelles
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- Contrat: CDI
- Salaire: 34000 euros /an
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