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GESTIONNAIRE PAIE
- 13 novembre
- Midi-Pyrénées
- CDI
- 35000 Annuel
Expectra, leader en France de l'intérim spécialisé et du recrutement en CDI de cadres et agents de maîtrise.
Les consultants du Département RH & Juridique vous proposent des opportunités de carrière.
Nous recherchons pour le compte de notre client, un Gestionnaire paie (F/H).
Notre client en pleine croissance s'inscrit dans une mentalité innovante, offrant ainsi à ses salariés des sujets stimulants pour développer leurs compétences. Digitalisé et dynamique, notre client est en recherche permanente d'outils innovants pour accompagner ses collaborateurs dans leurs missions.
Vous intégrez un cabinet d'expertise comptable d'une trentaine de collaborateurs.
Ce cabinet accompagne une clientèle variée dont des sociétés cotées, holding, groupes régionaux et nationaux dans les secteurs nouvelles technologies, formation, biotechnologie, télécom, presse et sociétés dites "traditionnelles".
Au sein d'un pôle social composé de 5 collaborateurs vous travaillez en collaboration avec les gestionnaires de paie et le juriste en droit social sur un portefeuille commun de 1200 paies.
Au quotidien, vous avez en gestion l'établissement de bulletins de salaire en multi conventions de la saisie des éléments variables à l'établissement de la DSN sur le logiciel Silae.
Accompagné par la responsable du pôle social, vous serez amené à monter en compétences et à participer au développement de nouvelles missions RH auprès de vos clients.
Ce poste est à pourvoir en CDI à Toulouse.
La rémunération brute annuelle se situe entre 34 k? et 36 k?, négociable en fonction de votre profil et de votre expérience.
Avantages: Tickets restaurant / Mutuelle / CE / Organisation de team building / Mise en place du télétravail 1 jour par semaine / Horaires 35h
Les consultants du Département RH & Juridique vous proposent des opportunités de carrière.
Nous recherchons pour le compte de notre client, un Gestionnaire paie (F/H).
Notre client en pleine croissance s'inscrit dans une mentalité innovante, offrant ainsi à ses salariés des sujets stimulants pour développer leurs compétences. Digitalisé et dynamique, notre client est en recherche permanente d'outils innovants pour accompagner ses collaborateurs dans leurs missions.
Vous intégrez un cabinet d'expertise comptable d'une trentaine de collaborateurs.
Ce cabinet accompagne une clientèle variée dont des sociétés cotées, holding, groupes régionaux et nationaux dans les secteurs nouvelles technologies, formation, biotechnologie, télécom, presse et sociétés dites "traditionnelles".
Au sein d'un pôle social composé de 5 collaborateurs vous travaillez en collaboration avec les gestionnaires de paie et le juriste en droit social sur un portefeuille commun de 1200 paies.
Au quotidien, vous avez en gestion l'établissement de bulletins de salaire en multi conventions de la saisie des éléments variables à l'établissement de la DSN sur le logiciel Silae.
Accompagné par la responsable du pôle social, vous serez amené à monter en compétences et à participer au développement de nouvelles missions RH auprès de vos clients.
Ce poste est à pourvoir en CDI à Toulouse.
La rémunération brute annuelle se situe entre 34 k? et 36 k?, négociable en fonction de votre profil et de votre expérience.
Avantages: Tickets restaurant / Mutuelle / CE / Organisation de team building / Mise en place du télétravail 1 jour par semaine / Horaires 35h
