CHARGE DE RECRUTEMENT INNOVANT F/H - LYON 69 - Alternance

  • 20 mars
  • Rhônes-Alpes
  • Alternance
Axa
A PROPOS DU GROUPE AXA

Leader mondial de l'assurance et de la gestion d'actifs, AXA aide ses clients à traverser les petites et grandes difficultés de la vie et les accompagne dans la sécurisation de leurs projets. Pour aider ses collaborateurs dans leur mission, AXA se donne comme priorité de prendre soin d'eux.

Notre ambition : mener la transformation de notre métier. Marque globale leader et une des sociétés les plus innovantes dans notre secteur, dans un monde en perpétuelle évolution et avec une présence dans 64 pays, nos 166 000 salariés et distributeurs privilégiés anticipent le changement pour offrir des services et solutions adaptés aux besoins actuels et futurs de nos 103 millions de clients.

VOTRE MISSION

Rattaché-e à notre équipe recrutement, vos missions seront principalement axées sur le recrutement 2.0, le sourcing et le marketing RH.

Vous interviendrez pour le réseau Axa Epargne et Protection rassemblant nos talents commerciaux. Nous cherchons des personnes talentueuses ayant une expérience diversifiée, qui pensent différemment, et qui veulent faire partie de cette transformation passionnante.

Au-delà de la gestion de nos offres et du traitement candidatures, vous serez garant-e de :

* Définir les besoins en recrutement des Conseillers AXA en lien avec l'équipe recrutement et les managers des équipes commerciales
* Sourcer et attirer les meilleures candidatures
* Pré-qualifier les candidats et mener des entretiens téléphoniques complets et de qualité
* Co-animer la présence sociale et être proactif-ve : réseaux sociaux (Twitter, Facebook, LinkedIn...), opérateurs booléens etc.
* Entretenir les relations avec les interlocuteurs externes tels que les partenaires emploi, Pôle Emploi etc.

Vous aurez également l'opportunité d'enrichir vos missions en vous impliquant lors d'évènements ou projets RH tels que la participation à des salons, sessions de recrutement ou encore lors d'organisation d'after works.

ET VOUS ?

Titulaire d'un Bac +2 et possédant une première expérience en entreprise tel qu'un stage ou alternance, vous préparez un Bac +3 en Ressources Humaines et recherchez une alternance d'un an afin de vous professionnaliser.

Réactif-ve, autonome, doté-e de qualités relationnelles et d'une excellente qualité d'écoute, vous témoignez d'une forte motivation pour l'univers du recrutement innovant

Vous faites preuve d'initiative et avez envie de promouvoir toute idée contribuant à développer le recrutement de nos talents commerciaux

Enfin, indispensable, vous êtes enthousiaste et curieux-se ?

REJOIGNEZ AXA France !

* Un contexte passionnant d'une entreprise en en pleine mutation et la garantie d'une année véritablement opérationnelle et professionnalisante
* L'opportunité de perfectionner vos techniques du social recrutement et du marketing RH

Le recrutement, le sourcing et le concept de marque employeur vous éclatent ? Le web et les réseaux sociaux sont en vous ? Rejoignez notre équipe dynamique !